1. 部队官兵必须按时领取薪饷。封主的薪饷当然完全由封地自己支付，对于不适合分配封地的那些侍卫，必须发给他们薪饷。根据部队人数制定出所需薪饷的数目，此后，应当把钱作为专款拨出，直到凑足全部军饷。军饷一定要严格定时发放，要么国王每年两次把军人召集到御前，要么下旨给他们发薪金，而不是采取委托国库发放军饷，这样，军人未见到国王的面就直接从国库把薪金领走了。更好的是，国王应当亲自将钱发到军人手中，这会增强他们的效忠和依附之情，这样，他们在战时与和平时都会更加热情、更为坚定地履行职责。
2. 以往的国王有这样的制度，他们不授封地给军人，而是根据每位军人的军阶，每年4次从国库领取现金，并随时补充足够的给养。一旦有突发事件，立即就有2千或2万名骑兵骑马上阵，前往应对。税官征收到的税款送到国王的国库，这些钱每3个月一次发给侍卫和部队，它们被称为“比斯特嘎尼”（bīstgānī ）。 [73] 现在马合木王室仍然采用这种制度和习俗。
3. 必须告之封主，一个军人由于死亡或其他原因离开了部队，无论什么时候，[部队首领]应该马上通报实情，不能隐瞒真相。应该命令部队首领，一旦领取了薪金他们应该随时整装待命，以应付可能出现的突发事件。如果有人离职，他们要立即上报，这样，空缺可以补上。否则，他们就要受到惩罚，就要被停发薪金。
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[1] 该词（阿拉伯文是：al-‘ashrīniyya ;见Mafātīh al-‘ulūm ）还没有令人满意的解释，波斯文形式是“以20支付”。巴托尔德的《突厥斯坦》（第230页注11）认为，可能是基于以下事实，即在萨曼王朝时期，付给呼罗珊部队的工资总数是20百万第拉姆。